岗位职责：

1、严格执行建设工程质量管理条例， 熟悉装修现场管理程序，熟悉本行业的操作标准及规范；

2、对照图纸、规范、方案进行施工质量控制和验收，监督施工过程质量、安全、进度管理；

3、对进场材料组织验收工作，组织好分包单位同时联系现场监理工程师做好每道工序的检验批报验工作。

4、掌握装饰装修设计、施工网络图、各种规范制度及施工管理等相关知识，熟悉相关专业的技术规范、施工工艺及设计要求

5、掌握各种质量检测计量设备的使用方法。

任职资格：

1、工民建、土木工程、工程管理、工程装饰等建筑类相关专业，专科以上学历，有相关资格证书；

2、五年以上大型装饰装修企业质检、工程、技术管理工作相关经验；

3、熟悉国家及地方相关制度规范，熟悉装饰装修工程质量标准化体系；熟练掌握各施工方案、实测实量过程及方法、现场管理、质量检查验收标准及规范；

4、有丰富的质量检查验收经验及熟悉质量验收标准者，能够完成工程所需材料的检测及监督；负责对施工全过程进行监督检查，参加工程质量验收与隐蔽工程验收；

5、负责完成质量验收记录，负责质量工作的信息化管理

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、良好的沟通、协调、组织能力，能够独立开展质量检查监督工作；

8、有豪宅、高档精装修、五星级以上酒店及实测实量工作经验者优先。

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、负责本专业图纸会审，发现和解决问题,加强与相关专业之间的校核；

2、负责对本专业各施工过程进行全面监管，组织验收、检查、控制，制定相应进度计划及质量标准和保证措施，确保工程质量达到规范及交付业主标准；

3、负责项目内部相互协调，及时解决因专业冲突造成的施工问题；

4、提供现场甲供材料设备采购明细，负责给排水、暖通等专业甲供、乙供材料设备进场验收工作；

5、负责施工过程中的各项协调工作：包括给排水、暖通、燃气等部门协调工作；

6、完成水暖专业相关验收工作，从安装质量、功能、效果上保证顺利交工；工程竣工后的移交工作以及维修期的服务工作；

7、负责审核工程变更、洽商、签证。

任职资格：

1、给排水、暖通专业大学专科以上学历，有相关资格证书；

2、具有5-8年以上水暖施工现场管理施工经验；

3、掌握水暖工程的专业知识，熟悉土建、电气等系统的相关知识，熟悉政府部门对水暖工程及设计等各方面的管理规定，了解本专业的最新动向和流行趋势；

4、了解水暖相关费用定额，熟悉配套工程设计、施工、验收程序和安全、质量监督及成本管理；

5、较强的图纸审阅能力，熟悉专业施工方法及设备选型；

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、具备较强的沟通协调能力和处理问题能力；

8、责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神、团队合作精神。

9、有豪宅、高档精装修、五星级以上酒店及实测实量工作经验者优先。

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、在部门经理的领导下，贯彻执行国家、地方以及行业的各种技术规范、规程、法规、标准、法令，传递并执行上级下达的有关技术方面的文件精神；

2、在总工程师的指导下负责各项技术工作；认真熟悉施工图纸，提出图纸中存在的问题，搞好图纸的会审及深化工作；

3、对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调解决装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程协调关系；负责与设计师、施工人员及相关人员沟通图纸问题提出解决建议；

4、落实本项目施工组织设计、施工进度计划、施工方案的执行，并严格检查。

5、在部门经理的领导下，落实公司项目各项生产、技术、质量、成本等工作要求；

6、负责技术交底，组织、协调、督促各分包队伍按图纸、合同要求完成施工；

7、负责各分包队伍人员、材料、施工质量、进度、文明施工的监督检查；

8、参加现场装饰工程的日常管理工作，协调装修、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程施工日志的准确记录，负责组织过程质量验收及竣工验收；

9、负责每日的现场巡查工作，并作好巡查记录；

10、贯彻实施公司质量方针与目标，负责对所承担质量管理体系、文件的执行情况进行监督、检查、指导，把好工程技术、质量关；

11、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、具有建筑或装饰类工程专业大专学历和5年以上高档精装修工作经验，有相关资格证书；

2、熟悉施工工艺、材料及相关技术规范；掌握装饰装修施工工艺和做法，施工质量和技术规范，善于发现施工中出现的问题，解决问题的能力；

3、担任过高档精装修技术工作，熟悉实测实量过程及方法；

4、具有一定的施工、安全管理经验和较高的工作协调能力、沟通能力、团队合作精神和良好的书面表达能力；

5、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

6、诚实守信、勤奋踏实、责任心强，具有优秀的职业素养，具有较强的执行能力。

7、有豪宅、高档精装修、五星级以上酒店及实测实量工作经验者优先。

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、遵守公司制度，服从公司管理，维护公司利益，树立公司形象；

2、在部门副经理的领导下，负责公司项目技术和质量、进度等管理工作的总体控制；

3、负责公司项目质量管理体系持续运行，制定项目施工现场质量标准，并监督执行；

4、负责施工图纸会审工作，审核施工组织设计和专项施工方案；

5、组织参与工程预竣工验收和竣工验收工作；

6、不定期组织对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理，负责对各项目质量进行动态控制，发生质量问题进行原因分析，并做出处理和解决方案；

7、负责协调设计方案的沟通，负责施工图的审定；

8、不定期主持举办项目技术管理工作交流会；

任职资格：

1、工民建、设计、工程管理相关专业大专以上学历，有高级工程师证书；

2、在建筑及装饰行业从事技术负责人8年以上或总工程师5以上工作经历；

3、熟悉建筑设计、施工各类规范及相关法律法规；

4、熟悉项目技术质量管理工作，具有装饰施工技术及资料协调管理能力，熟悉掌握施工方案、施工工艺等综合能力，并具备拟写技术文件水平；

5、主持过高档精装修技术工作，熟悉实测实量过程及方法：

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、具有较好的人事协调能力和沟通能力，较好的文字表达能力和口头表达能力；

8、有豪宅、高档精装修、五星级以上酒店及实测实量工作经验者优先。

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、严格执行建设工程质量管理条例， 熟悉装修现场管理程序，熟悉本行业的操作标准及规范；

2、对照图纸、规范、方案进行施工质量控制和验收，监督施工过程质量、安全、进度管理；

3、对进场材料组织验收工作，组织好分包单位同时联系现场监理工程师做好每道工序的检验批报验工作。

4、掌握装饰装修设计、施工网络图、各种规范制度及施工管理等相关知识，熟悉相关专业的技术规范、施工工艺及设计要求

5、掌握各种质量检测计量设备的使用方法。

任职资格：

1、工民建、土木工程、工程管理、工程装饰等建筑类相关专业，专科以上学历，有相关资格证书；

2、五年以上大型装饰装修企业质检、工程、技术管理工作相关经验；

3、熟悉国家及地方相关制度规范，熟悉装饰装修工程质量标准化体系；熟练掌握各施工方案、实测实量过程及方法、现场管理、质量检查验收标准及规范；

4、有丰富的质量检查验收经验及熟悉质量验收标准者，能够完成工程所需材料的检测及监督；负责对施工全过程进行监督检查，参加工程质量验收与隐蔽工程验收；

5、负责完成质量验收记录，负责质量工作的信息化管理

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、良好的沟通、协调、组织能力，能够独立开展质量检查监督工作

最低学历：大专

年龄：22岁到55岁

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、在部门经理的领导下，贯彻执行国家、地方以及行业的各种技术规范、规程、法规、标准、法令，传递并执行上级下达的有关技术方面的文件精神；

2、在总工程师的指导下负责各项技术工作；认真熟悉施工图纸，提出图纸中存在的问题，搞好图纸的会审及深化工作；

3、对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调解决装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程协调关系；负责与设计师、施工人员及相关人员沟通图纸问题提出解决建议；

4、落实本项目施工组织设计、施工进度计划、施工方案的执行，并严格检查。

5、在部门经理的领导下，落实公司项目各项生产、技术、质量、成本等工作要求；

6、负责技术交底，组织、协调、督促各分包队伍按图纸、合同要求完成施工；

7、负责各分包队伍人员、材料、施工质量、进度、文明施工的监督检查；

8、参加现场装饰工程的日常管理工作，协调装修、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程施工日志的准确记录，负责组织过程质量验收及竣工验收；

9、负责每日的现场巡查工作，并作好巡查记录；

10、贯彻实施公司质量方针与目标，负责对所承担质量管理体系、文件的执行情况进行监督、检查、指导，把好工程技术、质量关；

11、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、具有建筑或装饰类工程专业大专学历和5年以上高档精装修工作经验，有相关资格证书；

2、熟悉精装修施工工艺、材料及相关技术规范；掌握装饰装修施工工艺和做法，施工质量和技术规范，善于发现施工中出现的问题，解决问题的能力；

3、担任过高档精装修技术工作，熟悉实测实量过程及方法；

4、具有一定的施工、安全管理经验和较高的工作协调能力、沟通能力、团队合作精神和良好的书面表达能力；

5、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

6、诚实守信、勤奋踏实、责任心强，具有优秀的职业素养，具有较强的执行能力。

福利：五险一金

最低学历：大专

年龄：22岁到55岁

语言：英语良好

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、遵守公司制度，服从公司管理，维护公司利益，树立公司形象；

2、在部门经理的领导下，负责公司项目技术和质量、进度等管理工作的总体控制；

3、负责公司项目质量管理体系持续运行，制定项目施工现场质量标准，并监督执行；

4、负责施工图纸会审工作，审核施工组织设计和专项施工方案；

5、组织参与工程预竣工验收和竣工验收工作；

6、不定期组织对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理，负责对各项目质量进行动态控制，发生质量问题进行原因分析，并做出处理和解决方案；

7、负责协调设计方案的沟通，负责施工图的审定；

8、不定期主持举办项目技术管理工作交流会；

任职资格：

1、工民建、设计、工程管理相关专业大专以上学历，有国家承认的高级工程师职称证书；

2、在建筑及装饰行业从事技术负责人8年以上或总工程师5以上工作经历；

3、熟悉建筑设计、施工各类规范及相关法律法规；

4、熟悉高品质精装修项目技术质量管理工作，具有装饰施工技术及资料协调管理能力，熟悉掌握施工方案、施工工艺等综合能力，并具备拟写技术文件水平；

5、主持过高档精装修技术工作，熟悉实测实量过程及方法：

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、具有较好的人事协调能力和沟通能力，较好的文字表达能力和口头表达能力；

福利：五险一金

工作年限：10年以上

最低学历：大专

年龄：22岁到55岁

语言：英语良好

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责：

1、认真宣传、贯彻安全生产法律法规、标准规范，检查督促执行；

2、参与制定项目安全管理实施细则、安全技术措施计划和安全技术操作规程等，督促落实并检查执行情况；

3、进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为和人员，并填写安全日志。对施工现场存在事故隐患有权责令纠正和整改，对重大事故隐患有权下达局部停工整改决定，并及时向部门经理汇报；

4、对各类检查中发现的事故隐患督促落实整改，督促专业工程师及时做好对隐患整改情况的复查验证；

5、参加安全教育培训活动及安全技术交底工作，督促施工单位认真开展班组安全活动，确保施工单位安全活动的及时性和有效性；

6、参加现场机械设备、用电设施、安全防护设施和消防设施的验收；

7、建立项目安全管理资料档案，如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训及其它安全活动的资料；

8、完成部门经理交办的安全监督工作；

9、发生生产安全事故时，立即报告，参与抢救，保护现场，并对事故的经过、应急、处理过程做好详细记录；

10、负责项目整体的安全、消防、保卫等工作。

任职资格：

1、大专以上学历，建筑施工、安全工程等相关专业，取得国家注册安全工程师资格优先考虑；

2、同等岗位工作满5年以上；

3、熟悉建筑施工安全生产相关法律、法规和标准、规范、规程的具体要求；

4、具备较扎实的专业知识，实践经验较丰富，具有一定的业务水平和工作能力；

5、具有较强的团队意识和相应的沟通能力，具有处理安全生产一般技术问题的能力；

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力。

工作年限：5-7年

最低学历：大专

年龄：22岁到55岁

简历发送至：dytd1219@163.com

工作职责：

1.公司证件审定、年检、换证等工作；

2.人事招聘、劳动合同管理、社保等业务的办理；

3.组织申报各类统计报表，负责总经理的勤务工作；

4.负责公司的会议、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；

5.负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；

6.负责公司的资产管理工作，包括办公用品与劳保用品、印章的管理；负责组织调动公司各类活动及处理好公司的各类突发性事件；

7.负责公司合同等的管理工作。

8.领导交办的其他业务。

任职资格：

1、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业；

2、二年以上相关工作经验；

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备一定的写作能力，熟练运用办公软件

4、具备较强的协调及沟通能力。

福利：绩效奖金、周末双休、带薪年假、五险一金、专业培训、餐饮补贴、通讯补贴、交通补贴

工作年限：2年

简历发送至：dytd1219@163.com

工作职责：

1、熟悉房地产项目营销流程，对地产营销见解独到，分析透彻；

2、负责项目的市场调研、整体策划，产品定位，组织项目企划、推广，完成公司制定的年度销售目标；

3、负责销售团队的组建，团队成员的培训及管理，完善营销团队的考核、激励及管理制度；

4、负责项目市场调研和需求分析，总体营销工作计划及总结汇报；案场销售组织管理与策划等工作。

任职要求：

1、具有北京高档精装修现房项目工作经验者；

2、大学统招本科及以上学历，市场营销、经济管理相关专业；

3、具有丰富的房地产销售及管理工作经；擅长客户开拓、沟通、危机公关与较强的提案能力。

4、具备优秀的逻辑思维及表达能力，善于沟通，有较好的人格魅力和管理能力；

5、具有一定的培训管理能力，可制定培训方案和绩效考核方案；

6、具有高度的事业心、责任感与敬业意识，敢于承担、乐于奉献，有良好的职业道德和职业，可承受较强的工作压力。

福利：绩效奖金、五险一金、专业培训、通讯补贴、交通补贴、餐饮补贴、年终奖金

简历发送至：dytd1219@163.com

简历请附半身生活照片。

岗位职责：

1、负责售前、售后服务管理工作；

2、负责日常认购书，销售合同签约及审核工作；

3、负责实施客户投诉信息处理工作，包括客户投诉处理、客户咨询处理、客户建议处理等；

4、负责会同有关部门对投诉问题进行处理并做好处理记录、回访等；

5、协助组织房屋的交楼工作，制定交楼方案，协助处理临时突发矛盾；

6、制作相关销售报表工作；

7、协助或负责与各政府机关部门的业务往来，报批备案手续等事宜。

任职资格：

1、具有北京高档精装修现房项目工作经验者

2、大学统招本科及以上学历，市场营销、经济管理相关专业；

3、五年以上房地产客户服务相关工作经验及房地产行业市场研究经验；

4、了解房地产产品特征和业务流程；

5、良好的文案撰写能力、语言驾驭能力、分析判断能力和组织协调能力；

福利：绩效奖金、周末双休、带薪年假、五险一金、节日福利、专业培训、通讯补贴、交通补贴

工作年限：5-7年

最低学历：本科

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1、职位：投融资助理

2、性别：男女不限

3、专业：财务、会计、金融、法律、中文等

4、学历：大学，本科以上优先考虑

5、有投融资行业1年以上相关工作经验

6、思维敏捷、条理性强，语言表达能力强

7、身体健康，相貌端正

8、文字功底好

9、北京户口优先考虑

福利：五险一金、通讯补

工作年限：1年

最低学历：本科

年龄：20岁到40岁

语言：英语良好

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责

1、负责对公司经营成果、财务、管理等审计方面的具体工作；

2、协助审计主管编写内部审计计划；

3、规范财务核算，审计财务报表，审核预决算；

4、落实管理制度和流程审核，对管理层在任离职审计和决策监督；

5、收集、整理审计证据，编写审计工作材料；

6、编制审计报告，披露问题，提出改进建议和决策依据；

7、参与公司业务流程或制度改进和风险评估。

任职资格

1、审计、会计、财务、法律、金融等专业本科以上学历，具有注册会计师或审计师资格优先；

2、熟悉审计程序，熟悉财税相关法律法规

3、3年以上房地产开发及相关行业工作经验，参与过开发项目土增税清算工作；

4、精通国家财税法规，熟悉企业会计、审计、税务等业务的全部流程；

5、较强的沟通及协调能力，优秀的书面写作和口头表达能力；

6、良好的独立工作能力，敬业精神和团队协作意识。

福利：五险一金、交通补、通讯补

工作年限：5-7年

最低学历：本科

年龄：25岁到40岁

简历发送至：dytd1219@163.com

岗位职责

1、建设项目电气专业工程师；

2、能够解决建设项目中出现的技术问题制定改进措施；

3、协调现场施工组织

任职资格

1、电气技术或相关专业，本科及以上学历；

2、初、中级专业职称；

3、五年以上房地产项目现场管理经验，具备良好的沟通能力；

4、熟练使用建筑CAD、Project、 Microsoft office等办公软件；

5、有较强的责任心,有敬业精神，有耐心能吃苦，身体健康，有良好团队协作能力，谦虚踏实。

福利：补充公积金、补充医疗保险、免费班车、股票期权、专业培训。

工作年限：5-7年

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1、本科（含）以上学历

2、专业：法律、中文、信息管理、人力资源管理均可

3、具有1年以上相关工作经验

4、身体健康

5、京籍户口优先

6、语言表达能力强，文学功底好，文笔佳，形象佳

7、较高的文学功底和文字水平

8、工作效率高效

9、吃苦耐劳

福利：五险一金，交通补

工作年限：1年

最低学历：本科

年龄：20岁到30岁

语言：英语良好

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1、北京市户口优先。

2、良好的沟通能力，责任心强，吃苦耐劳，富有团队精、身体健康。

3、必须具备出纳岗位的财务经验

4、熟练办理银行业务、操作计算机及财务软件，登记现金日记账、银行日记账 ，银行资料的整理，网上银行的操作。

5、会计员、助理会计师及以上职称

工作年限：2年

最低学历：本科

年龄：21岁到40岁

语言：英语良好

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1职位：主管会计

岗位职责

1、业务主管职位，能够独立负责项目，给下级成员提供引导或支持；

2、协助会计经理执行公司的各项财务计划、财务预算；

3、协助会计经理编制、审核财务统计报表

任职资格

1、会计、财务、审计、金融等相关专业大专以上学历；

2、3年以上会计工作经验，有会计证或注册会计师资格者优先；

3、熟悉会计核算流程；

4、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力；

5、有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力

6、京籍户口优先。

7、具有房地产财务主管会计工作经验优先

工作年限：3-4年

最低学历：本科

年龄：23岁到45岁

语言：英语良好

简历发送至：dytd1219@163.com

1、岗位要求：投、融资主管

2、身体健康，相貌端正

3、金融、财务专业本科或以上学历

4、语言表达能力强，文笔好，富有团队精神，

5、京籍优先

6、男女不限

7、随简历附上近照、学历证明、相关资质证书

工作年限：3-4年

最低学历：本科

年龄：22岁到40岁

语言：英语良好

简历发送至：dytd1219@163.com

1、本科以上学历

2、专业：财务、会计、法律、中文、信息管理、人力资源管理均可

3、具有2年以上相关工作经验

4、身体健康

5、京籍户口优先

6、语言表达能力强，文学功底好，文笔佳，形象佳

7、较高的文学功底和文字水平

工作年限：2年

最低学历：本科

年龄：22岁到35岁

语言：英语良好

专业：信息资源管理

简历发送至：dytd1219@163.com

1、负责本专业图纸会审，发现和解决问题,加强与相关专业之间的校核；

2、负责对本专业各施工过程进行全面监管，组织验收、检查、控制，制定相应进度计划及质量标准和保证措施，确保工程质量达到规范及交付业主标准；

3、负责项目内部相互协调，及时解决因专业冲突造成的施工问题；

4、提供现场甲供材料设备采购明细，负责给排水、暖通等专业甲供、乙供材料设备进场验收工作；

5、负责施工过程中的各项协调工作：包括给排水、暖通、燃气等部门协调工作；

6、完成水暖专业相关验收工作，从安装质量、功能、效果上保证顺利交工；工程竣工后的移交工作以及维修期的服务工作；

7、负责审核工程变更、洽商、签证。

任职资格：

1、给排水、暖通专业大学专科以上学历，有相关资格证书；

2、具有5-8年以上水暖施工现场管理施工经验；有精装修项暖通项目管理经验。

3、掌握水暖工程的专业知识，熟悉土建、电气等系统的相关知识，熟悉政府部门对水暖工程及设计等各方面的管理规定，了解本专业的最新动向和流行趋势；

4、了解水暖相关费用定额，熟悉配套工程设计、施工、验收程序和安全、质量监督及成本管理；

5、较强的图纸审阅能力，熟悉专业施工方法及设备选型；

6、熟练使用计算机办公与设计软件能力；

7、具备较强的沟通协调能力和处理问题能力；

8、责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神、团队合作精神。

最低学历：大专

年龄：22岁到55岁

简历发送至：dytd1219@163.com